ISO9000認(rèn)證收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
為了更好地執(zhí)行國(guó)家價(jià)格政策,按照申請(qǐng)認(rèn)證組織的規(guī)模(員工人數(shù))并考慮其他影響認(rèn)證工作量的因素,在鼓勵(lì)優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)的基礎(chǔ)上,形成質(zhì)量管理體系認(rèn)證、環(huán)境管理體系認(rèn)證、職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證等管理體系認(rèn)證最低限價(jià)(總價(jià),不含交通費(fèi)和食宿費(fèi)):如需具體的認(rèn)證價(jià)格請(qǐng)與我們聯(lián)系
《認(rèn)證機(jī)構(gòu)公平競(jìng)爭(zhēng)規(guī)范--管理體系認(rèn)證價(jià)格暫行規(guī)定》
第一章 總 則
第一條:為了優(yōu)化認(rèn)證市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,有效遏制惡性低價(jià)競(jìng)爭(zhēng),引導(dǎo)認(rèn)證機(jī)構(gòu)會(huì)員自覺執(zhí)行國(guó)家價(jià)格政策,以品牌、信譽(yù)、質(zhì)量、服務(wù)為主要競(jìng)爭(zhēng)手段,著力提高認(rèn)證的有效性,促進(jìn)認(rèn)證事業(yè)健康有序發(fā)展,依據(jù)《中國(guó)認(rèn)證認(rèn)可協(xié)會(huì)章程》、《中國(guó)認(rèn)證認(rèn)可行業(yè)自律公約》,制定本規(guī)范。
第二條:本規(guī)范適用于中國(guó)認(rèn)證認(rèn)可協(xié)會(huì)(以下簡(jiǎn)稱“協(xié)會(huì)”)認(rèn)證機(jī)構(gòu)會(huì)員所開展的質(zhì)量管理體系認(rèn)證、環(huán)境管理體系認(rèn)證、職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證等管理體系認(rèn)證活動(dòng)。
第三條:協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)組織本規(guī)范的實(shí)施。認(rèn)證機(jī)構(gòu)會(huì)員應(yīng)
執(zhí)行本規(guī)范,并在需要時(shí)配合協(xié)會(huì)開展相關(guān)工作。全體會(huì)員對(duì)本規(guī)范的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督。
第二章 原則和要求
第四條:為了更好地執(zhí)行國(guó)家價(jià)格政策,按照申請(qǐng)認(rèn)證組織的規(guī)模(員工人數(shù))并考慮其他影響認(rèn)證工作量的因素,在鼓勵(lì)優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)的基礎(chǔ)上,形成質(zhì)量管理體系認(rèn)證、環(huán)境管理體系認(rèn)證、職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證等管理體系認(rèn)證最 低限價(jià)(總價(jià),不含交通費(fèi)和食宿費(fèi))。
(一)質(zhì)量管理體系認(rèn)證最低限價(jià):
員工人數(shù)在65人以下,初審最低限價(jià)為12000元;
員工人數(shù)在66-125人,初審最低限價(jià)為18000元;
員工人數(shù)在126-275人,初審最低限價(jià)為21000元;
員工人數(shù)在276-1000人,初審最低限價(jià)為33000元;
員工人數(shù)在1001-4000人,初審最低限價(jià)為45000元;
員工人數(shù)在4001人以上時(shí),每增加一個(gè)審核人日,認(rèn)證收費(fèi)最少增加2400元。
(二)環(huán)境管理體系認(rèn)證最低限價(jià):
根據(jù)申請(qǐng)認(rèn)證組織環(huán)境因素復(fù)雜程度的不同,按高復(fù)雜程度、中等復(fù)雜程度和低復(fù)雜程度,分別設(shè)定最低限價(jià):
員工人數(shù)在30人以下,初審最低限價(jià)分別為22000元、20000元、13000元;
員工人數(shù)在31-100人,初審最低限價(jià)分別為33000元、26000元、20000元;
員工人數(shù)在101-500人,初審最低限價(jià)分別為48000元、38000元、29000元;
員工人數(shù)在501-2000人,初審最低限價(jià)分別為68000元、55000元、40000元;
員工人數(shù)在2001人以上時(shí),每增加一個(gè)審核人日,認(rèn)證收費(fèi)最少增加2400元。
(三)職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證最低限價(jià):
根據(jù)申請(qǐng)認(rèn)證組織風(fēng)險(xiǎn)程度的不同,按一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)程度,分別設(shè)定最低限價(jià):
員工人數(shù)在30人以下,初審最低限價(jià)分別為22000元、20000元、13000元;
員工人數(shù)在31-100人,初審最低限價(jià)分別為33000元、26000元、20000元;
員工人數(shù)在101-500人,初審最低限價(jià)分別為48000元、38000元、29000元;
員工人數(shù)在501-2000人,初審最低限價(jià)分別為68000元、55000元、40000元;
員工人數(shù)在2001人以上時(shí),每增加一個(gè)審核人日,認(rèn)證收費(fèi)最少增加2400元。
(四)兩體系結(jié)合審核初審的最低限價(jià)為相應(yīng)的兩個(gè)單體系初審最低限價(jià)之和的75%;三體系結(jié)合審核初審的最低限價(jià)為相應(yīng)的三個(gè)單體系初審最低限價(jià)之和的65%。
(五)監(jiān)督審核的最低限價(jià)為相應(yīng)初審最低限價(jià)的1/3;復(fù)評(píng)的最低限價(jià)為相應(yīng)初審最低限價(jià)的2/3.
(六)考慮管理體系覆蓋產(chǎn)品的特點(diǎn)、復(fù)雜程度和行業(yè)風(fēng)險(xiǎn),其他管理體系標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證的最低限價(jià)可在以上限價(jià)基礎(chǔ)上增加收費(fèi)。
第五條:認(rèn)證機(jī)構(gòu)應(yīng)承諾在實(shí)施相關(guān)認(rèn)證活動(dòng)時(shí),自覺執(zhí)行國(guó)家制定的認(rèn)證收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),實(shí)際認(rèn)證收費(fèi)不低于相應(yīng)的最低限價(jià)。
第三章 實(shí)施與監(jiān)督
第六條:認(rèn)證機(jī)構(gòu)應(yīng)于每季度首月10日前將上季度認(rèn)證價(jià)格執(zhí)行情況上報(bào)協(xié)會(huì)。報(bào)送內(nèi)容包括:季度發(fā)證總量、執(zhí)行本規(guī)范最低限價(jià)的項(xiàng)目數(shù)量、未能執(zhí)行本規(guī)范最低限價(jià)的項(xiàng)目數(shù)量,其中未執(zhí)行的項(xiàng)目要列出獲證組織名稱、認(rèn)證類別、獲證組織規(guī)模、環(huán)境因素復(fù)雜程度及行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)、認(rèn)證收費(fèi)及未能執(zhí)行本規(guī)范最低限價(jià)的原因等。
第七條:認(rèn)證機(jī)構(gòu)一次性交納公平競(jìng)爭(zhēng)信譽(yù)保證金10萬(wàn)元。拒不交納公平競(jìng)爭(zhēng)信譽(yù)保證金的,視為放棄會(huì)員資格。
公平競(jìng)爭(zhēng)信譽(yù)保證金由協(xié)會(huì)設(shè)立專項(xiàng)賬戶進(jìn)行管理,不得挪作他用。
公平競(jìng)爭(zhēng)信譽(yù)保證金產(chǎn)生的利息返還認(rèn)證機(jī)構(gòu)。
第八條:協(xié)會(huì)定期或不定期地以組織同行評(píng)議等方式,對(duì)認(rèn)證機(jī)構(gòu)的認(rèn)證價(jià)格執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
第九條:各認(rèn)證機(jī)構(gòu)應(yīng)信守承諾,模范執(zhí)行國(guó)家制定的認(rèn)證收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及本規(guī)范的要求,積極向協(xié)會(huì)反映其他認(rèn)證機(jī)構(gòu)的價(jià)格違規(guī)行為。
第十條:協(xié)會(huì)應(yīng)對(duì)被反映的涉嫌違規(guī)行為進(jìn)行調(diào)查。認(rèn)證機(jī)構(gòu)實(shí)際認(rèn)證收費(fèi)低于最低限價(jià)的,或雖然質(zhì)量管理體系認(rèn)證、環(huán)境管理體系認(rèn)證、職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證不低于最低限價(jià)但在一個(gè)認(rèn)證周期內(nèi)以明顯低價(jià)向同一客戶提供其他認(rèn)證服務(wù)的,視為價(jià)格違規(guī)行為。
第十一條:鼓勵(lì)社會(huì)各界對(duì)認(rèn)證機(jī)構(gòu)執(zhí)行國(guó)家制定的認(rèn)證收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的情況進(jìn)行監(jiān)督。
第四章 違反規(guī)范的調(diào)查與處理
第十二條:協(xié)會(huì)對(duì)在監(jiān)督檢查或調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的認(rèn)證機(jī)構(gòu)價(jià)格違規(guī)行為,視情節(jié)輕重分別予以處理。
(一)協(xié)會(huì)在監(jiān)督檢查或調(diào)查中發(fā)現(xiàn)認(rèn)證機(jī)構(gòu)一年內(nèi)出現(xiàn)價(jià)格違規(guī)行為次數(shù)較少,涉及的組織規(guī)模較小,沒有造成其他負(fù)面影響的,責(zé)令其立即糾正,并給予書面警告。
(二)有下列情況之一者,由協(xié)會(huì)責(zé)令其立即糾正價(jià)格違規(guī)行為,給予內(nèi)部通報(bào)批評(píng),并處交納違約金1-3萬(wàn)元。
1.監(jiān)督檢查或調(diào)查中發(fā)現(xiàn)認(rèn)證機(jī)構(gòu)一年內(nèi)出現(xiàn)價(jià)格違規(guī)行為次數(shù)較多,在行業(yè)內(nèi)造成了一定的負(fù)面影響的;
2.不接受協(xié)會(huì)組織的監(jiān)督檢查或調(diào)查工作的;
3.瞞報(bào)、拒報(bào)認(rèn)證價(jià)格執(zhí)行情況的。
(三)協(xié)會(huì)在監(jiān)督檢查或調(diào)查中發(fā)現(xiàn)認(rèn)證機(jī)構(gòu)一年內(nèi)頻繁出現(xiàn)價(jià)格違規(guī)行為,并在行業(yè)內(nèi)造成了較大的負(fù)面影響的,經(jīng)協(xié)會(huì)常務(wù)理事會(huì)通過,責(zé)令其立即糾正價(jià)格違規(guī)行為,給予公開通報(bào)批評(píng),并處交納違約金5-10萬(wàn)元。
(四)有下列情況之一者,經(jīng)協(xié)會(huì)理事會(huì)通過,予以除名,將其違反公平競(jìng)爭(zhēng)規(guī)范的事實(shí)給予公開通報(bào),并處交納違約金10萬(wàn)元。
1.監(jiān)督檢查或調(diào)查中發(fā)現(xiàn)認(rèn)證機(jī)構(gòu)在一年內(nèi)頻繁發(fā)生價(jià)格違規(guī)行為,嚴(yán)重違反本規(guī)范并在社會(huì)上造成惡劣影響的;
2.一年內(nèi)累計(jì)2次不接受協(xié)會(huì)組織的監(jiān)督檢查或調(diào)查工作的;
3.一年內(nèi)累計(jì)2次瞞報(bào)、拒報(bào)認(rèn)證價(jià)格執(zhí)行情況的。
對(duì)拒絕交納違約金的違規(guī)認(rèn)證機(jī)構(gòu),則在其公平競(jìng)爭(zhēng)信譽(yù)保證金中扣除相應(yīng)金額,并責(zé)令其補(bǔ)足公平競(jìng)爭(zhēng)信譽(yù)保證金。
第十三條:協(xié)會(huì)對(duì)認(rèn)證機(jī)構(gòu)違反本規(guī)范規(guī)定的行為做出處理后,向國(guó)家認(rèn)證認(rèn)可行政主管部門進(jìn)行通報(bào)。
第十四條:認(rèn)證機(jī)構(gòu)若對(duì)協(xié)會(huì)的處理決定有異議,可于收到違規(guī)處理通知后15個(gè)工作日內(nèi),以書面形式向協(xié)會(huì)提出申訴。
協(xié)會(huì)應(yīng)對(duì)申訴內(nèi)容進(jìn)行再次核實(shí),并將核實(shí)結(jié)果告知申訴人。
必要時(shí),協(xié)會(huì)可將違規(guī)處理決定提交常務(wù)理事會(huì)進(jìn)行復(fù)議。常務(wù)理事會(huì)的復(fù)議決定是最終決定。
認(rèn)證機(jī)構(gòu)若對(duì)協(xié)會(huì)常務(wù)理事會(huì)的復(fù)議決定有異議,可向國(guó)家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局和國(guó)家認(rèn)證認(rèn)可監(jiān)督管理委員會(huì)反映。
第十五條: 違約金原則上用于價(jià)格違規(guī)行為的調(diào)查和處理,包括對(duì)反映經(jīng)查證屬實(shí)的認(rèn)證機(jī)構(gòu)價(jià)格違規(guī)行為的單位及個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)。處違約金的,一次性獎(jiǎng)勵(lì)違約金的30%;未處違約金的,一次性獎(jiǎng)勵(lì)2000元。
第十六條:協(xié)會(huì)對(duì)各認(rèn)證機(jī)構(gòu)執(zhí)行本規(guī)范的情況及時(shí)進(jìn)行通報(bào)。
第十七條:組織開展行業(yè)自律活動(dòng),是協(xié)會(huì)的日常工作之一,所需經(jīng)費(fèi)由中國(guó)認(rèn)證認(rèn)可協(xié)會(huì)解決,不另向會(huì)員收取。
第十八條:協(xié)會(huì)必須對(duì)執(zhí)行本規(guī)范的相關(guān)認(rèn)證機(jī)構(gòu)提交的相關(guān)信息予以保密。
協(xié)會(huì)有義務(wù)為舉報(bào)人保守秘密。
第五章 附 則
第十九條:本規(guī)范經(jīng)協(xié)會(huì)常務(wù)理事會(huì)審議通過,并經(jīng)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)簽署后生效。
第二十條:本規(guī)范自發(fā)布之日起實(shí)施。
第二十一條:本規(guī)范由中國(guó)認(rèn)證認(rèn)可協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
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